Uncategorized

ピクニック初心者必見!ピクニックこれだけあれば始められる

さあ!花見の時期 3月も後半になり、気候も涼しくなってきました。いつまでも家にいては体がなまってしまう。そんな時、お子さんを連れて、彼氏彼女とピクニックに行きましょう。この記事では、ピクニックにまだ数回しか行ったことはないですが、こ...
Uncategorized

ついにガソリン代200円越え?ガソリン補助金始まる

ガソリン代高騰の背景:2月末から激化しているイラン情勢の悪化 日本の原油輸入の約90%が通過する「ホルムズ海峡」が封鎖される懸念が高まったことで、原油価格が一時1バレル120ドルに迫るほど急騰しました。これが、今のガソリン代高騰の直...
Uncategorized

「なぜ派遣スタッフは飛ぶのか?」1日100件電話する営業マンが、無断欠勤の裏にある「心のゴミ箱」を徹底解剖。

昨日、僕の担当スタッフが消えた 鳴り響くスマホ、繋がらない連絡、職場からのクレーム電話。スタッフの無断欠勤とその後の連絡未接には、多くの時間と労力が奪われる。派遣先は代わりの人材の手配をしながら、事故にあったのではないか。はたまた...
Uncategorized

「パワハラ」という言葉を盾にする、若者たちの無自覚なハラスメント。過保護な社会が生んだ「巨大な赤ん坊」の末路

今の現場は「逆パワハラ」に怯えている 何か指導すれば「それ、パワハラですよ」と冗談混じりに、あるいは真顔で返される時代。人材営業として、そして25歳の若手として違和感を感じる。「厳しくされない権利」を主張する若者の裏で、現場のプロた...
Uncategorized

「好き」を仕事にするな。「その仕事の『一番汚い部分』を愛せるか」が本当の志望動機だ。

 志望動機に並ぶ「綺麗な言葉」への違和感 人材派遣で毎日見る未経験者の「子どもが好き」「おじいちゃん子」「人の役に立ちたい」。それ、「中身(現場のリアル)」を見て言っていますか?たしかに入りはそれでいいかもしれません。入ってからもこ...
Uncategorized

「子どもが好き」だけでは務まらない。これからの保育士に求められる「圧倒的な思考力」の正体。(人材派遣での保育園訪問part2)

保育士への憧れとリアルのギャップ 「子どもが好きだから」という理由でこの世界に入った新人は、早々に壁にぶつかる。 現場で必要なのは「優しさ」以上に「思考の深さ」だった。 「人が足りない」を言い訳にしないプロのPDCA...
Uncategorized

保育園は「預ける場所」ではなく「最初の学校」だ。20年後の自分の部下を育てているという視点。(人材派遣での保育園訪問part1)

僕の大きな勘違い 人材営業として現場に行って、自分の無知を知った。私は保育園を「親が働くために子供を預ける場所」だと思っていた。しかし実際園長から話を聞くと、社会性を身につけ、小学校・幼稚園へと繋げる「人生最初の教育機関」だった。 ...
Uncategorized

派遣営業で見た40代後半スタッフの「残酷な二極化」。家族のために時給を追う男と、元夜職の貯金で週4勤務を選ぶ男

同じ40代後半、同じ男性。でも「住む世界」が違う2人 日々多くのスタッフと向き合う中で、忘れられない2人の男性スタッフがいる。片方は「1円でも高い時給」を求めて自分を削り、片方は「自分の時間」を守るためにあえて仕事をセーブしている。...
Uncategorized

飲み物が10円値上げし、給料は2,000円しか上がらない現実。Amasonとポイ活から貯金を始める

レジの前で突きつけられた「インフレ」の現実 日常の違和感 毎日買っているコンビニペットボトル飲料。いつの間にか10円値上がりしている。「たかが10円」と思うか、「僕の給料の上がり幅(月2,000円)を食いつぶす警告」と捉えるか...
Uncategorized

現状維持は衰退。新卒の入社式で僕の『安定』という価値観を壊した、呪いであり光でもある言葉

入社式、あの日から僕の時計は動き出した 新卒の入社式。期待と不安が入り混じる中、スピーカーから流れてきた大企業の社長の「現状維持は衰退である」という言葉。当時の本音は「安定」を求めて大手企業に入社した自分にとって、その言葉はあまりに...
タイトルとURLをコピーしました